Du bist jetzt eine junge FĂŒhrungskraft


Ich gratuliere Dir von ganzem Herzen zu Deinem Karrieresprung von der Fachkraft zur FĂŒhrungskraft!


Wie wĂ€re es, wenn Du eine total selbstbewusste, strahlende und souverĂ€ne FĂŒhrungskraft bist, die ihr kleines Team zu Höchstleistungen beflĂŒgelt und alles im Griff hat? Und die Balance zwischen Beruf und Privatleben gefunden hat?


Ich unterstĂŒtze Dich gerne dabei, dies alles zu erreichen.

Denn ja, das erste Jahr kann ganz schön schwierig werden.


Du bist eine junge FĂŒhrungskraft


Ich gratuliere zu Deinem neuen Job!
Jetzt heißt es Ärmel hochkrempeln, ganz schnell lernen und effizient umsetzen.
Ich unterstĂŒtze Dich gerne dabei, die Stolpersteine zu meistern.
Denn ja, das erste Jahr kann ganz schön schwierig werden.



Was brauchst Du gerade?

 Motivationsturbo

fĂŒr 0 Euro


Dir ist nicht ganz klar, wie Du Dein Team motivieren kannst?

Du brauchst Soft Skills, um Dein Team erfolgreich zu fĂŒhren. Technisches Know-How alleine reicht nicht aus.

Hier bekommst Du 3 erprobte Ideen an die Hand, wie Du es schaffst, dass Deine Mitarbeitenden wieder gerne in die Firma kommen.

WOW Effekt: die ProduktivitÀt steigt zwischen 20 und 40% .

30 Minuten Impuls-GesprÀch

fĂŒr 0 Euro


Es knirscht im Getriebe und Du benötigst einen schnellen Tipp?

Dann ist unser Impuls-GesprĂ€ch fĂŒr Deine sehr konkrete Frage ideal. Du erzĂ€hlst mir, was Dich gerade beschĂ€ftigt und nimmst mindestens einen wertvollen Tipp mit in Deinen beruflichen Alltag. Versprochen.

Und Du investierst nur Deine Zeit (0 €)

Hi, ich bin Manuela

und ich bin Managementcoach und Mentorin fĂŒr junge NachwuchsfĂŒhrungskrĂ€fte.

Wieso?

Ich weiß ziemlich genau, wie Du Dich als frisch gebackene FĂŒhrungskraft fĂŒhlst ..,

  • wenn Dir alles zu viel wird und Dir der kalte Schweiß auf der Stirn steht, nicht mehr weißt, wo Dir der Kopf steht und Du am liebsten alles hinschmeißen wĂŒrdest.
  • wenn Du zum Beispiel mit einem „schwierigen“ Mitarbeitenden ein GesprĂ€ch fĂŒhren sollst und insgeheim gar nicht weißt, wie das denn jetzt wieder funktionieren soll.

Und heute?

Heute habe ich mehr als 35 Jahre FĂŒhrungserfahrung in verschiedenen Branchen am Buckel. Jedes einzelne meiner weißen Haare zeugt davon.

Ich liebe es, Visionen zu entwickeln und umzusetzen. Ich organisiere fĂŒr mein Leben gern und schaffe glasklare Strukturen. Und was mir ganz besonders am Herzen liegt: Ich motiviere unheimlich gerne Menschen, sich weiter zu entwickeln und zu wachsen.

Und heute ist es mir wahnsinnig wichtig, dieses Wissen samt meinen umfangreichen Erfahrungsschatz an frisch gebackene FĂŒhrungskrĂ€fte weiterzugeben.

Um Dich zu genau der souverĂ€nen, gelassenen und effizienten FĂŒhrungskraft zu entwickeln, die Du immer schon sein wolltest.

Hi, ich bin Manuela

und ich liebe es, eine Firma mit Hirn, Herz und Humor und noch mehr FingerspitzengefĂŒhl zu leiten.

Und jetzt möchte ich dieses Know-How an die nĂ€chste Generation von NachwuchsfĂŒhrungskrĂ€ften weitergeben.

Meine Vorstellung von Deinem Job ist folgende: Du leitest Dein Team souverĂ€n mit Leichtigkeit und beeindruckst Deinen Chef mit Deiner Performance. Und Du schaffst es, Deinen Beruf mit Deinem Privatleben in Einklang zu bringen.

Derzeit gilt mehr denn je: Wer sein Team zum Erfolg fĂŒhren will, braucht mehr als nur technisches Know-How. Du brauchst Soft Skills, um Deine Mitarbeitenden zu motivieren, zu inspirieren und zum Fliegen zu bringen.

WofĂŒr ich brenne?

Reflect – zurĂŒckschauen und wertfrei beschreiben.

Change – verĂ€ndern, was nicht mehr passt.

Grow – hineinwachsen in etwas Großes und Neues.

Meine absolute SpezialitÀt:

Aufstrebende NachwuchsfĂŒhrungskrĂ€fte mit Personalverantwortung zu befĂ€higen, ihre Teams mit Leichtigkeit souverĂ€n und effizient zu fĂŒhren. Sie beeindrucken mit ihrer Performance ihre FĂŒhrungsebene. Und sie bringen ihr Privatleben mit ihrem Beruf in Einklang.

Hör Dir jetzt die neueste Podcast-Folge an:

Klicken Sie auf den unteren Button, um den Inhalt von think-doll.podigee.io zu laden.

Inhalt laden

Hör Dir jetzt die neueste Podcast-Folge an:

Klicken Sie auf den unteren Button, um den Inhalt von think-doll.podigee.io zu laden.

Inhalt laden

Das sagen meine Kunden

“

Ich schĂ€tze an Manuela Schmied-Wolfsbauer, dass sie ihr eigenes Motto „Reflect. Change. Grow.“ lebt. Ihre Angebote - Podcasts, Coaching Webinare und Seminare - sind so wertvoll, weil sie umfassende Fachexpertise mit bodenstĂ€ndigem Praxisbezug vereinen.
Mit ihrer charmanten, verbindlichen und klaren Art unterstĂŒtzt sie erfolgreich das Wachsen der (Nachwuchs)FĂŒhrungskrĂ€fte.

Silke Schmalz

Dipl. PflegepĂ€dagogin (FH) und GeschĂ€ftsfĂŒhrerin von Bibeco, Akademie fĂŒr das Gesundheitswesen GmbH

“

Manuela Schmied-Wolfsbauer hat mich effizient und zielgerichtet darin unterstĂŒtzt das Profil meiner Anwaltskanzlei zu schĂ€rfen und mich neu aufzustellen. Sie hat mir Instrumente an die Hand gegeben, wie ich daran in Zukunft in einem dynamischen Prozess weiterarbeiten kann. Das hat sie mit viel Erfahrung, ganzheitlichem Blick und einer gehörigen Portion Humor getan, weshalb ich sie fĂŒr Unternehmer und FĂŒhrungskrĂ€fte, die in ihren Planungs- und Strategieprozessen UnterstĂŒtzung benötigen wĂ€rmstens empfehlen kann. Es gibt im Coaching-Markt viele Angebote mit zweifelhafter Qualifikation und zweifelhaftem Nutzen. think doll gehört nicht dazu - dort bekommt man Praxisbezug, ProfessionalitĂ€t und ein super Preis-LeistungsverhĂ€ltnis.

Immer wieder gerne!

Ulrich Bubeck

Rechtsanwalt

“

Hallo liebe Manuela,
mit deiner Hilfe wurde ich mir ĂŒber die nĂ€chsten, wichtigen Schritte fĂŒr mich und mein Business klar. Und ich schaffte es, durch deine Impulse den Fokus darauf zu halten.
Außerdem erinnerst du mich immer wieder an meine Erfolge, die mir fĂŒr neue Herausforderungen eine immense innere StĂ€rke geben. Vielen Dank dafĂŒr!!

Judith Bahle

Dipl.-Ing. (FH) Architektin

“

Professionelle und zielgerichtete Unternehmer-UnterstĂŒtzung! Die Inhaberin versteht es bestens mit viel Empathie und praktischer FĂŒhrungserfahrung ihre Klienten weiterzubringen. Sehr zu empfehlen!

Ute Hiller

Steuerberatung Hiller

“

Sehr gute und professionelle Beratung und Kompetenz. Hat uns sehr weitergebracht.

Richard Utikal 

GeschĂ€ftsfĂŒhrer Fa. UTIKAL Automation GmbH & Co KG

“

Frau Schmied-Wolfsbauer schafft es, alle Teilnehmer ab zu holen und eine gemeinsame Basis zu schaffen.
So ist eine gute Kommunikation untereinander möglich - dadurch können sehr gute Lösungen erarbeitet werden.

Claudia Überall

Coach fĂŒr Finanzfragen
BĂŒro fĂŒr Deutsche Vermögensberatung

Nur wer sein Ziel kennt, findet den Weg.

Laotse

Jaaaa, schon wieder so ein kluger Spruch. Aber wie bitte soll dies denn gehen?

Wenn Du Dir diese Frage stellst, dann schau Dich um, was ich Dir anbiete.

Im Coaching höre ich Dir sehr genau zu und gebe Dir wirksame Tipps an die Hand, wie Du Deinen beruflichen Alltag als FĂŒhrungskraft besser meistern kannst. Wir finden gemeinsam passgenaue Lösungen fĂŒr Deine Herausforderungen im Job.
In meinen knackigen Workshops setzen wir verschiedene Dinge um. Nach dem Motto: Einfach machen.

In meinem Mentoring-Programm helfe ich Dir, Deine To-do-Liste abzuarbeiten. Dazu gebe ich Dir konkrete Handlungsempfehlungen, Vorlagen und PlĂ€ne. Du bekommst mein ganzes Know-How um Deinen Job als FĂŒhrungskraft mit Personalverantwortung bestmöglich zu erledigen.

Und die nötigen Skills, damit Du Deine Ziele erreichst.

Glaube mir: Das geht vielen jungen FĂŒhrungskrĂ€ften so:

Du bist bestens ausgebildete Fachkraft und hast zum ersten Mal eine FĂŒhrungsposition mit Personalverantwortung ĂŒbernommen. Und jetzt stĂŒrmen so viel mehr Aufgaben auf Dich ein, als Du Dir ursprĂŒnglich gedacht hast:

Die Aufgaben einer FĂŒhrungskraft sind hochkomplex. Die Anforderungen an sie nicht weniger!

Wenn Du eine erfolgreiche FĂŒhrungskraft werden willst, dann sind einige Hausaufgaben zu machen: Du brauchst Soft Skills, um Dein Team erfolgreich zu fĂŒhren. Technisches Know-How alleine reicht nicht aus.

Nicht nur in meinem Blog, auch bei der Galvanotechnik findest Du Fachartikel von mir:

Was ich gerne als junge FĂŒhrungskraft gewusst hĂ€tte ...

Ich bin keine Ausnahme! Ich kenne die Stolpersteine und Fallen einer jungen FĂŒhrungskraft.

Ich wollte es allen beweisen, was in mir steckt. Wollte meine Ideen umsetzen. Außerdem wusste ich viel besser, wie FĂŒhrung funktioniert... Dachte ich jedenfalls.

Bei meinem ersten Job als junge Teamleitung mit erstmaliger Personalverantwortung mit 23 Jahren steckte ich binnen 3 Monaten fest. Das Sofa und die Packung Chips wurden meine besten Freunde. Freundinnen treffen? Pustekuchen - keine Kraft, dafĂŒr war ich viel zu ausgelaugt.

Außerdem hĂ€tte ich mir jemanden an meiner Seite gewĂŒnscht, den ich ab und an hĂ€tte fragen können und der mir erklĂ€rt hĂ€tte, ...

  • wie Mitarbeitende ticken und ich sie motivieren kann, wenn sie knurrig sind.
  • wie ArbeitsplĂ€ne und ProduktionsplĂ€ne zu gestalten sind.
  • wie ich mit meinem Chef Dinge besser besprechen kann.
  • wie ich mein Arbeitspensum wirklich in 8-9 Stunden abarbeiten kann.
  • wie ich nachts wieder besser durchschlafen kann, ohne dass meine Gedanken Salto schlagen.
  • wie ich meine Magenschmerzen und den verkrampften Nacken wieder loswerde.
  • wie ich ein KonfliktgesprĂ€ch mit einem schwierigen Mitarbeiter gut fĂŒhren kann.
  • wie Planung in chaotischen und stĂŒrmischen Zeiten funktioniert.
  • wie ich mein Privatleben mit meinem Beruf unter einen Hut zu bringen kann.
  • wie ich jemanden finde, mit dem ich all meine Probleme besprechen kann und
  • wie ich Lösungen und Entlastung bekomme.

Was hast Du davon?

  • Du weißt, wie Du Deine Mitarbeitenden am besten motivierst
  • Du lernst, wie Du die richtigen Entscheidungen rasch triffst
  • Du kennst Deinen FĂŒhrungsstil
  • Du lernst klare Ansagen zu formulieren
  • Du teilst Dir Deinen Arbeitstag gut ein
  • Du lernst Aufgaben zu delegieren
  • Du wirst ein souverĂ€ner Chef, der sein Team zum Fliegen bringt
  • Du gestaltest ArbeitsablĂ€ufe effizienter

Wenn Du immer alles alleine schaffen möchtest, dann kann Folgendes eintreten:

  • Der Stress wird Dir zu viel und alle leiden darunter. Das Burnout winkt Dir schon verfĂŒhrerisch zu. Du wirst hohen Blutdruck bekommen, nicht schlafen können und Magenscherzen werden Deine tĂ€glichen Begleiter sein.
  • Du wirst im tĂ€glichen Hamsterrad Marathon laufen und doch nichts erledigt bekommen.
  • Deine Mitarbeiter werden nur noch tun, wozu sie eingestellt worden sind. Eigeninitiative und gesteigerte ProduktivitĂ€t? Pustekuchen. Nur noch Dienst nach Vorschrift. Und immer wieder mal einen Tag krank. Weil anschreien vom genervten Chef und eine ungerechte Behandlung? Nein, das lĂ€sst sich niemand gerne gefallen!
  • Dein Privatleben leidet darunter. Du vergisst den Kindergeburtstag, hast keine Zeit mehr fĂŒr ein Bierchen mit Freunden und Dein Lieblingsort zu Hause wird die Couch mit einer Packung Chips oder einem Riegel Schokolade werden.
  • Weil Du zu ausgelaugt bist, um Dich um Deine Lieben zu kĂŒmmern.

Du möchtest es anders machen?
Besser? Super!

Kontakt

Go for it!

Online oder persönlich, Deutschland, Österreich oder Schweiz, ich freue mich auf Deine Kontaktaufnahme!

Magirus-Deutz-Str. 12, Ulm, 89077

+49 731.40 321 602

hallo@think-doll.de

>